Las diferentes personalidades de los tipos de trabajadores en una empresa pueden influir en su rendimiento. ¡Descubre cuáles son!
Aprender a identificar los tipos de trabajadores en una empresa es un trabajo de todo líder, ya que es la única manera de saber para qué puesto sirve cada uno, y al mismo tiempo poner límites cuando sea necesario. Entre los tipos de trabajadores que hay en toda empresa, tenemos:
· El más eficiente
En todo entorno laboral hay trabajadores eficientes y colaboradores. Se caracterizan por ser inteligentes y estar dispuestos a solucionar problemas. Además de que tienen buena comunicación y son leales a la empresa. Sin dejar de lado la eficiencia que muestran cuando se le asigna alguna actividad.
· El multitarea
Nos referimos a aquel trabajador que es capaz de hacer más de una actividad a la vez, entregando buenos resultados y sin perder la concentración. Sin embargo, si se abusa de sus habilidades es posible que se termine cansando y pueda disminuir su productividad a largo plazo.
· El dispuesto
Corresponde a aquel tipo de trabajador que siempre dice si a toda petición, y que difícilmente se niegue alguna vez a realizar algo; así le exija mantenerse horas extras. Al ser una persona muy dispuesta y que siempre dice que puede hacer algo, es posible que se sature de trabajo y haga actividades que no le corresponden.
· El líder
Es aquella persona que dirige el equipo de trabajo y las empresas, y es capaz de enfocar todo su potencial para el cumplimiento de objetivos. Siempre está tratando de superar los desafíos laborales y tienen un alto sentido de responsabilidad, compromiso e innovación en lo que hace.
Una vez que aprendas a reconocer los miembros de tu empresa, es más fácil saber cuál tarea asignarles y entender para cuáles actividades son más o menos eficientes.
